Bochum/Rüsselsheim.  Im Rahmen der Zukunftssicherung des Standorts Bochum bietet Opel allen betroffenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz in Rüsselsheim an.

Opel wird in Bochum den für dieses Jahr geplanten Personalabbau umsetzen. Ende Mai hatten sich Werksleitung und Betriebsrat auf den Abschluss eines Restrukturierungs­vertrages geeinigt, mit dem der notwendige Personalabbau realisiert werden sollte. Diese Einigung sah als letzten Schritt Kündigungen vor, falls sich nicht genügend Mitarbeiterin­nen und Mitarbeiter finden würden, die die verschiedenen freiwilligen Angebote des Unter­nehmens annehmen.

Bis zum Auslaufen dieser freiwilligen Programme haben in den letzten Monaten so viele Beschäftigte diese Angebote angenommen, dass Opel jetzt in der Lage ist, allen verblei­benden 89 Mitarbeitern einen vergleichbaren Arbeitsplatz im Stammwerk Rüsselsheim anzubieten. Falls erforderlich, ist beabsichtigt, notwendige Änderungskündigungen aus­zusprechen. Damit haben alle diese Mitarbeiter die Möglichkeit eines Arbeitsplatzes mit gesichertem Einkommen für sich und ihre Familien.

In Abstimmung mit dem Rüsselsheimer Betriebsrat wurde gewährleistet, dass diese Arbeitsplätze für die Bochumer Beschäftigten freigehalten werden. Der Wechsel nach Hessen wird vom Unternehmen finanziell unterstützt. Der Bochumer Betriebsrat wurde heute entsprechend informiert.